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組織與團(tuán)隊(duì)
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3675篇作業(yè)范文

如何結(jié)合企業(yè)的KPI指標(biāo)做好顧客關(guān)系管理
2024-08-04
- 170期 田同學(xué)
5.00
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如何結(jié)合企業(yè)的KPI指標(biāo)做好顧客關(guān)系管理
小米的組織變革的動(dòng)力和收益分析
2025-01-25
GUC-MHM 272期 陳同學(xué)
5.00
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小米的組織變革的動(dòng)力和收益分析
企業(yè)管理的三架馬車與績(jī)效設(shè)計(jì)
2025-06-17
GUC-EMP 199期 高同學(xué)
3.00
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企業(yè)管理的三架馬車與績(jī)效設(shè)計(jì)
人力資源管理與績(jī)效體系構(gòu)建
2025-07-10
GUC-EMP 276期 楊同學(xué)
5.00
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人力資源管理與績(jī)效體系構(gòu)建
基于戶外零售行業(yè)特性的績(jī)效管理體系重鑄
2025-08-31
GUC-EMP 149期 李同學(xué)
5.00
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基于戶外零售行業(yè)特性的績(jī)效管理體系重鑄
xx電子股份有限公司設(shè)立
2020-09-10
SZU-MBA 喻同學(xué)
5.00
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xx電子股份有限公司設(shè)立
公司現(xiàn)有人力資源管理五大功能短處改進(jìn)
2021-06-25
CTU-MBA 28期 張同學(xué)
5.00
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公司現(xiàn)有人力資源管理五大功能短處改進(jìn)
結(jié)合工作實(shí)際案例,運(yùn)用所學(xué)管理溝通知識(shí)進(jìn) 行案例分析
2022-08-19
KUIM-MME 9期 鄒同學(xué)
15.00
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結(jié)合工作實(shí)際案例,運(yùn)用所學(xué)管理溝通知識(shí)進(jìn) 行案例分析
谷歌人力資源管理策略分析及優(yōu)化路徑研究
2023-11-07
UCYP-EMEd 126期 丁同學(xué)
10.00
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谷歌人力資源管理策略分析及優(yōu)化路徑研究
HRBP 勝任力模型促進(jìn)HR從業(yè)者提升競(jìng)爭(zhēng)力
2024-05-09
UCYP-EMEd 126期 范同學(xué)
10.00
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HRBP 勝任力模型促進(jìn)HR從業(yè)者提升競(jìng)爭(zhēng)力
企業(yè)人力資源管理與發(fā)展的思考
2024-08-27
UCYP-EMBA 140期 歐同學(xué)
5.00
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企業(yè)人力資源管理與發(fā)展的思考
淺談企業(yè)如何做好對(duì)內(nèi)的溝通
2024-10-10
UCYP-EMP 173期 張同學(xué)
5.00
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淺談企業(yè)如何做好對(duì)內(nèi)的溝通